Os
parceiros sociais europeus BusinessEurope, UEAPME, CEEP e CES (e o comité de
ligação EUROCADRES/CEC) concordaram em negociar um acordo-quadro autónomo sobre
o envelhecimento ativo e uma abordagem intergeracional. O acordo visa assegurar
um ambiente de trabalho seguro, saudável e produtivo que permita aos
trabalhadores de todas as idades permanecer ao serviço até à idade de reforma
legal. Destina-se a facilitar a transferência do conhecimento e experiência
entre gerações no local de trabalho, tendo em conta as realidades variáveis da
demografia nacional e do mercado de trabalho.
Descarregue
o acordo-quadro aqui.
0 comentários:
Enviar um comentário