Os
parceiros sociais europeus BusinessEurope, UEAPME, CEEP e CES (e o comité de
ligação EUROCADRES/CEC) concordaram em negociar um acordo-quadro autónomo sobre
o envelhecimento ativo e uma abordagem intergeracional.
O acordo visa assegurar
um ambiente de trabalho seguro, saudável e produtivo que permita aos
trabalhadores de todas as idades permanecer ao serviço até à idade de reforma
legal.
Destina-se a facilitar a transferência do conhecimento e experiência
entre gerações no local de trabalho, tendo em conta as realidades variáveis da
demografia nacional e do mercado de trabalho.
Descarregue
o acordo-quadro aqui.
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