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sexta-feira, 14 de dezembro de 2018

PORTUGAL ASSUME PRESIDÊNCIA DO GRUPO POMPIDOU DO CONSELHO DA EUROPA

Portugal assumiu desde o dia 27 de novembro a  presidência do Grupo Pompidou - Grupo de Cooperação em Matéria de Luta Contra o Abuso e o Tráfico Ilícito de Estupefacientes.

Trata-se de uma instância permanente do Conselho da Europa, criada em 1971, que congrega 39 países, cujo objetivo é o desenvolvimento da cooperação multidisciplinar no âmbito da luta contra o abuso e o tráfico ilícito de drogas no espaço europeu.

A 17ª Conferência Ministerial deste Grupo, onde foi assumida a presidência portuguesa e vice-presidência polaca, decorreu em Stavanger (Noruega) em  novembro e tem como tema principal “Políticas Sustentáveis de Drogas, respeitando os Direitos Humanos” que será o princípio orientador do programa de trabalho do Grupo no próximo quadriénio, 2019-2022.  

Acredito que o respeito pelos Direitos Humanos e a Saúde Pública são a pedra angular das políticas de drogas. Durante a Presidência do Grupo Pompidou, comprometemo-nos a dar especial ênfase à adoção e implementação de políticas abrangentes, integradas, baseadas em evidência científica e respeitadoras dos Direitos Humanos, colocando o indivíduo no centro das intervenções, declarou Raquel Duarte, Secretária de Estado da Saúde que, em conjunto com João Goulão, (diretor-geral do SICAD), representa Portugal nesta Conferência.

Temas como a ligação entre o abuso de substâncias como as metanfetaminas e o jogo online ou o recurso à Inteligência Artificial para simulação dos efeitos da cocaína serão abordados nesta conferência. Da ordem de trabalhos consta também o balanço do mandato anterior (sob a Presidência da Noruega), além de outros assuntos na ordem do dia em matéria de políticas de comportamentos aditivos e dependências.

Serão também anunciados os três vencedores do Prémio Europeu de Prevenção do Grupo Pompidou, que representam projetos em que os jovens assumem um papel ativo na prevenção do consumo de drogas.

A 17ª Conferência Ministerial do Grupo Pompidou conta com cerca de 130 participantes, incluindo ministros, altos representantes dos governos e de organizações internacionais que na Declaração final manifestam preocupação com os mais recentes desafios em matéria de política de comportamentos aditivos e dependências (CAD). 

Exemplos são a preocupação com a persistente disponibilidade e consumo de drogas e o elevado número de mortes relacionadas com o seu consumo, apesar dos esforços que têm vindo a ser feitos para resolver estes problemas; o reconhecimento de uma crescente preocupação com o risco contínuo de atitudes discriminatórias e estigmatizantes em relação às pessoas com problemas de dependência, já que tais atitudes dificultam a redução de riscos e minimização de danos, o tratamento, a reinserção social e o potencial de recuperação.

Para enfrentar esses desafios, o Grupo Pompidou salienta que é necessário promover direitos fundamentais, como o direito à vida e à dignidade humana, o direito à proteção da saúde, a proibição de qualquer tipo de discriminação e o direito das crianças de serem protegidas do uso ilícito de drogas e substâncias psicoativas.

Recordamos que a política portuguesa em matéria de CAD tem como princípios basilares o Humanismo e o Pragmatismo e tem demonstrado resultados bastante positivos, confirmados por vários indicadores disponíveis, o que permitiu o seu reconhecimento como uma boa prática. O chamado “Modelo Português”, implementado desde 2001, tem vindo a ser debatido nas instâncias internacionais e influenciado algumas tomadas de posição, designadamente no Grupo Pompidou. 

Fonte: Texto retirado do site institucional do SICAD


Riscos psicossociais, stresse e lesões musculosqueléticas — Guia prático para pequenas empresas


 



Os trabalhadores na Europa são mais suscetíveis de sofrer consequências negativas dos riscos psicossociais, do stresse ou das lesões musculosqueléticas (LME) do que qualquer outro problema de saúde relacionado com o trabalho. Estes problemas podem ter consequências graves para os indivíduos e para as empresas, resultando frequentemente em períodos longos de baixa por doença.

As micro e pequenas empresas em particular podem ter dificuldades para resolver estes problemas, motivo pelo qual foi criado este guia prático. O guia apresenta um processo em cinco etapas para melhorar o ambiente de trabalho, com numerosas dicas úteis, técnicas de fácil utilização e conselhos simples para ajudar as pequenas empresas na prevenção e gestão dos riscos psicossociais, do stresse e das LME.



Consulte as secções temáticas da OSHA sobre a temática do stresse e riscos psicossociais e sobre as lesões musculosqueléticas.



 Fonte: OSHA



Descubra um novo estudo sobre sistemas de alerta precoce para doenças relacionadas com o trabalho

Os sistemas de alerta e sentinela podem oferecer um alerta rápido sobre riscos novos e emergentes e doenças relacionadas com o trabalho a agentes e decisores políticos no domínio da segurança e saúde no trabalho. O relatório analisa em profundidade uma série de abordagens bem sucedidas de alerta e sentinela, tanto dentro como fora da UE.

Considera formas de reproduzir estas abordagens noutros países e modos de adicionar uma função de alerta aos sistemas de monitorização existentes. Conclui também que é fundamental comunicar melhor a respeito do contributo dos sistemas de alerta e sentinela para a prevenção e políticas baseadas em dados concretos, para manter a motivação das pessoas que comunicam os dados aos sistemas e para fornecer um apoio político e recursos financeiros suficientes, bem como para incentivar a cooperação internacional e a partilha de dados na UE.




Fonte: OSHA

GEP publica síntese e publicação de Segurança e Saúde no Trabalho 2017


O Gabinete de Estratégia e Planeamento (GEP) acaba de disponibilizar a síntese e publicação de Segurança e Saúde no Trabalho com dados relativos a 2017.

A informação que aqui se disponibiliza respeita ao ano de 2017 e apresenta valores sobre entidades empregadoras, unidades locais, trabalhadores, organização, pessoal e atividades dos serviços de segurança e saúde no trabalho, promoção e vigilância da saúde e acidentes de trabalho, segundo as variáveis que qualificam as unidades declarantes (unidades locais), a sua localização geográfica (distrito) e atividade económica (Secção da Classificação Portuguesa das Atividades Económicas).

quarta-feira, 5 de dezembro de 2018

OSH! What a bright idea! - Projeto internacional "Mind Safety - Safety Matters!"

O folheto interativo "OSH! What a bright idea" é o resultado do projeto internacional "Mind Safety - Safety Matters!". Destina-se a jovens com idades entre os 14 e os 18 anos e aborda questões de Segurança e Saúde no Trabalho entre jovens e jovens trabalhadores.

O objetivo principal do folheto interativo é aumentar a tua atenção sobre a Segurança e Saúda no Trabalho na vida pessoal e profissional e, a longo prazo, aumentar os níveis de segurança no trabalho e diminuir o número de acidentes e doenças de trabalho entre os trabalhadores jovens.

COMO SE USA?
Este folheto interativo está organizado de acordo com 8 temas de Segurança e Saúde no Trabalho:

- Tópicos gerais de Segurança e Saúde no Trabalho
- Riscos Químicos
- Riscos Biológicos
- Riscos Físicos
- Riscos no processo produtivo
- Riscos Ergonómicos
- Riscos organizacionais
- Outros Perigos e os seus Riscos

Todos os temas seguem a mesma estrutura, com exceção de "tópicos gerais de OHS" devido à natureza dos seus conteúdos. A estrutura principal está dividida em 6 seções:

- VÍDEO: um vídeo original destinado a introduzir cada tema de Segurança e Saúde no Trabalho;
- O QUE PRECISAS DE SABER: informação chave sobre cada tema;
- CAUSAS, EFEITOS, LESÕES: as principais características dos perigos selecionados;
- REGRAS DE SEGURANÇA: recomendações essenciais de segurança e saúde sobre cada contexto de risco, incluindo equipamento de proteção individual e coletivo;
- SABER MAIS SOBRE: curiosidades e/ ou conhecimento avançado sobre cada tema;
- MÃOS À OBRA!: um conjunto de atividades diversificadas sobre cada tema.
Os ícones:

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