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terça-feira, 5 de maio de 2020

Guia para a Campanha de Locais de Trabalho Saudáveis da UE-OSHA 2020-2022




Campaign materials | Healthy Workplaces LIGHTEN THE LOAD 2020-22

( imagem com DR)

Já se encontra divulgado o Guia que servirá de apoio à nova Campanha Europeia - Locais de Trabalho Saudáveis: aliviar a carga.

Encontra-se, por agora, apenas disponível em inglês, pelo que procedemos à tradução da parte introdutória desta publicação.

Uma boa gestão dos riscos da Segurança e Saúde no local de trabalho beneficia todos: Trabalhadores, Empresas e Sociedade.

Esta boa gestão depende de uma forte cultura de prevenção de riscos — o que significa que os empregadores e gestores estão empenhados em prevenir riscos e a incentivar a participação dos trabalhadores. A gestão ativa e participativa da Segurança e Saúde no Trabalho (SST) torna as empresas mais competitivas — por exemplo, reduzindo a ausência de doenças, aumentando a produtividade e tornando o trabalho mais sustentável.

Esta brochura é um guia introdutório da campanha 2020-22 "Locais de Trabalho Saudáveis Aligeiram a Carga", promovida pela Agência Europeia para a Segurança e Saúde no Trabalho (UE-OSHA).


A campanha visa sensibilizar todos os intervenientes para as perturbações músculo-esqueléticas relacionadas com o trabalho e a importância de as prevenir.

O objetivo é incentivar os empregadores, os trabalhadores e outras partes interessadas a trabalharem em conjunto para prevenir as lesões músculo-esqueléticas (LMERT).

A campanha mostra como os riscos de LME relacionados com o trabalho que não podem ser completamente eliminados podem pelo menos ser controlados. E explica como as LME relacionadas com o trabalho que surgem podem ser impedidas de se tornarem crónicas por intermédio de uma intervenção precoce.

Além disso, explica como uma boa gestão da SST pode ajudar os trabalhadores que já sofrem de LMERT crónicas a voltarem ao trabalho e a permanecerem no seu local de trabalho.

A campanha também sensibiliza para os inúmeros fatores de risco de LMERT - fatores físicos, organizacionais, psicossociais, sociodemográficos e individuais - e a necessidade de se desenvolverem abordagens preventivas que os tenham em atenção.

A UE-OSHA já realizou duas campanhas sobre LME relacionadas com o trabalho - em 2000 e 2007 - então por que fazer mais uma campanha sobre este tema agora?

AS LME relacionadas com o trabalho afetam os trabalhadores de todas as idades e em todos os tipos de empregos, pelo que esta campanha é relevante para muitas pessoas. A prevenção da exposição a fatores de risco que contribuam para as LME relacionadas com o trabalho é importante para a sustentabilidade do trabalho, especialmente no contexto do envelhecimento da mão de obra e do objetivo político de aumentar as taxas de emprego entre as faixas etárias mais idosas.

Além disso, a dimensão do problema e o tempo que leva para introduzir mudanças a nível do local de trabalho são razões imperiosas para revisitar agora este tema-chave de SST.  

Existem evidências recentes sobre o impacto do trabalho sedentário na saúde das pessoas e têm centrado a atenção na postura (especialmente sentada e no trabalho com computadores) e na falta de atividade física no trabalho.

A sessão prolongada de trabalho ocorre em muitos tipos de situações, desde industriais em linhas de montagem, até caixas nos supermercados.

Esta campanha irá sensibilizar para a importância de prevenir as LME relacionadas com o trabalho que se encontram associadas a posturas estáticas prolongadas. A campanha mostra como, apesar da sua complexidade, as LME relacionadas com o trabalho podem ser tratadas da mesma forma que qualquer outro problema de SST.

Fornecerá às empresas as ferramentas e apoio de que necessitam para lidar com as LME relacionadas com o trabalho de uma forma sistemática: dicas práticas e guias, bem como materiais audiovisuais, e exemplos de boas práticas e estudos de caso.

Toda esta informação e muito mais está disponível no site da campanha (https://healthy-workplaces.eu), incluindo uma nova base de dados de recursos relevantes.

Qual é a questão?

Milhões de trabalhadores em toda a Europa sofrem de LMERT. Apesar dos esforços significativos para os impedir, as LMERT continuam a ser o problema de saúde mais comum na Europa.

O Inquérito à Força de Trabalho de 2013 do Eurostat revelou que, de todos os trabalhadores que mencionaram que sofriam de qualquer problema de saúde (físico ou mental) relacionado com o trabalho nos últimos 12 meses, 60 % reportaram uma queixa relacionada com as LMERT como o seu problema de saúde mais grave.

O segundo problema de saúde mais identificado (mencionado por 16 %) era o stresse, a depressão ou a ansiedade. Estes números baseiam-se no Inquérito Europeu às Condições de Trabalho (EWCS), que concluiu que cerca de três em cada cinco trabalhadores da UE reportaram ter sofrido de uma LMERT.

Os tipos mais comuns de LMERT que foram reportados pelos trabalhadores são as dores nas costas e musculares nos membros superiores (43 % e 41 %, respetivamente).

As dores musculares nos membros inferiores são reportadas com menos frequência (29 % em 2015).

Porque é que as LME relacionadas com o trabalho são um problema?

As LEMERT são motivo de preocupação não só devido aos seus efeitos individuais na saúde dos trabalhadores, mas também pelo seu impacto nas empresas e nas economias nacionais.

As LME relacionadas com o trabalho são uma das causas mais comuns de deficiência e de licença por doença e são as doenças profissionais mais reconhecidas em países como França, Itália, Letónia e Espanha.

Os trabalhadores com LME tendem a estar ausentes do trabalho com mais frequência.




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