Prevenção de doenças relacionadas com o trabalho: EU-OSHA lança nova secção do seu sítio Web

De acordo com estimativas recentes, as doenças relacionadas com o trabalho são responsáveis por cerca de 240 000 mortes por ano na Europa. As lesões e os problemas de saúde relacionados com o trabalho custam à União Europeia 476 mil milhões de euros todos os anos, que podem ser poupados com estratégias, políticas e práticas de segurança e saúde no trabalho (SST) adequadas. Aumentar a sensibilização para estas doenças, incluindo para os cancros relacionados com o trabalho, constitui uma das prioridades da EU-OSHA.

A investigação da EU-OSHA visa proporcionar uma base factual para as políticas a implementar, bem como contribuir para a partilha de boas práticas em matéria de prevenção e reabilitação. A recente investigação da EU-OSHA centra-se nos sistemas de alerta e sentinela no âmbito da SST, em doenças relacionadas com o trabalho provocadas por agentes biológicos, e na reabilitação dos trabalhadores e no seu regresso ao trabalho, após um tratamento do cancro.

Saiba mais sobre os projetos da EU-OSHA no âmbito das doenças relacionadas com o trabalho, na nova secção do sítio Web

Artigo da OSHwiki em destaque: tendências do emprego e seu impacto sobre a SST das mulheres

Este artigo descreve a situação das mulheres nos mercados de trabalho europeus e as suas consequências para a segurança e saúde no trabalho (SST). 

Estatísticas europeias relevantes fornecem uma perspetiva sobre as tendências do emprego feminino na Europa e o artigo inclui uma análise dos perigos e riscos inerentes aos locais de trabalho onde a população trabalhadora é maioritariamente feminina.

É ainda dada especial atenção aos fatores de risco para a SST das mulheres de idades diferentes.

Leia o artigo aqui.

Taxas de mortalidade três vezes maiores em determinados grupos profissionais

De acordo com um estudo publicado em Outubro de 2017, as pessoas que trabalham em fábricas, na construção e na limpeza são as que apresentam maiores taxas de mortalidade. O estudo, elaborado por investigadores da Universidade de Glasgow e publicado agora no Lancet Public Health, é o primeiro, em 20 anos, a classificar taxas de mortalidade de acordo com a profissão.

Aceda ao estudo aqui.

Aproxima-se prazo final para registo de químicos ao abrigo do REACH

O Regulamento REACH exige que as empresas que fabricam ou importam substâncias químicas para a UE registem as mesmas junto da Agência Europeia das Substâncias Químicas (ECHA). As empresas que produzem ou importam produtos químicos devem obedecer a sete passos para um registo REACH bem sucedido.

As empresas que utilizam produtos químicos devem consultar este guia de modo a garantir que as substâncias críticas foram ou vão ser registadas e que o registo abrange a sua utilização. O prazo final para o registo é 31 de Maio de 2018.

Saiba mais sobre o REACH 2018 aqui.

Alerta…. Representantes dos Trabalhadores para a SST

Vimos relembrar que a DGC e a ACT têm disponibilizadas nos respetivos sites institucionais as Listas de Empresas autorizadas a prestarem os serviços de Saúde e Segurança no Trabalho, bem como os profissionais de saúde no trabalho. 

DGS

As empresas/entidades prestadoras de Serviços Externos de Saúde do Trabalho encontram-se registadas e publicadas na “Lista de Empresas Autorizadas a prestar Serviço Externo de Saúde do Trabalho, que podem confirmar Aqui.

Confirme igualmente, no sentido de garantir a qualificação dos profissionais de Saúde do Trabalho nos Serviços de Saúde Ocupacional/Serviços de Saúde e Segurança do Trabalho que existem na empresa em que exerce a sua representação,  a DGS procede, igualmente, ao registo da autorização do exercício da Medicina do Trabalho e do exercício da Enfermagem do Trabalho.

Lista dos médicos autorizados exercer Medicina do Trabalho

Lista de enfermeiros habilitados a exercer Enfermagem do Trabalho 

ACT

Lista de entidades prestadoras de serviços externos de segurança no trabalho autorizadas (atualizada a 2 de fevereiro de 2018) que podem ser consultadas Aqui.

Projeto MIND SAFETY – safety matters!

Este projeto integra parcerias estratégicas com vista a consagrar uma prática colaborativa e de funcionamento em rede para estudar e propor práticas e materiais inovadores para o ensino dos conceitos de segurança e saúde no trabalho, fomentando desse modo uma perceção do risco nos jovens em idade escolar e contribuindo ainda para a criação da cultura de segurança que se espera que a médio e longo prazo se refletirá na diminuição dos acidentes de trabalho e nas doenças profissionais na Europa e particularmente em Portugal.

A ACT já disponibilizou o documento de apresentação deste importante, ao qual pode aceder Aqui.

Mais acrescentamos que este projeto que se integra no objetivo n.º 1 da ESTRATÉGIA NACIONAL PARA A SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO 2015 -2020 - «POR UM TRABALHO SEGURO, SAUDÁVEL E PRODUTIVO», designadamente - Desenvolver e implementar políticas públicas de segurança e saúde no trabalho, especificamente na medida n.º 1- Promover a inclusão de matérias referentes à segurança e saúde no trabalho na aprendizagem em todos os graus de ensino, incluindo uma sensibilização permanente ao longo de todo o percurso escolar e na medida n.º 2 - Promover a formação da comunidade educativa, incluindo professores, educadores e pessoal não docente sobre segurança e saúde no trabalho, assegurando, sempre que possível, que os cursos de formação, neste domínio, sejam creditados para efeitos de valorização profissional.

Eurofound publica relatório sobre envelhecimento e condições de trabalho sustentáveis

No âmbito do conceito de “trabalho sustentável ao longo da vida” da Eurofound, o relatório sobre as condições de trabalho dos trabalhadores de diferentes idades analisa estes fatores em profundidade para os 28 Estados Membros, tendo por base a informação dada pelo mais recente Inquérito Europeu sobre Condições de Trabalho (EWCS 2015).

O relatório, que pode ser descarregado aqui, investiga também as condições de emprego para os diferentes grupos etários, relacionando-os com o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, a saúde e bem-estar e as perspetivas de carreira.