Artigo
de opinião CSI
Rory O'Neill, conselheiro da CSI em matéria de Saúde e
Segurança no Trabalho, alerta que será necessária uma verdadeira Inteligência
Sindical para controlar a Inteligência Artificial.
É um aviso gritante: Se não forem controladas, as tecnologias intrusivas de vigilância dos trabalhadores e a Inteligência Artificial (IA) no trabalho podem levar rapidamente à discriminação, à intensificação do trabalho e a situações de tratamento injusto, afirmou Rory O'Neill no Congresso Sindical do Reino Unido (TUC).
Os resultados de uma sondagem desenvolvida pela TUC
(Trades Union Congress –Federação de Sindicatos do Reino Unido) publicada em
fevereiro de 2022 revelaram que uma clara maioria dos
trabalhadores (cerca de 60%) acredita ter sido sujeita a alguma forma de
vigilância e de monitorização no seu emprego atual (ou no emprego mais
recente).
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